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Cinco características de los grandes líderes | 
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| Tanto en los negocios como en la política, el liderazgo es más importante que cualquier otra cosa. La admiración por el presidente se verá reflejada en el precio de las acciones. Pero, ¿qué es un verdadero líder? ¿Cómo lo podemos reconocer?
1. Coraje moral: esto es de suma importancia. Consiste en la voluntad de asumir las propias creencias a pesar de un criticismo abrumador, gran diversidad y timidez de parte de aliados y amigos. Pero no es suficiente un simple espasmo de coraje, sino lo que se demuestra a largo plazo. Esto dará los mejores resultados.
2. Juicio: el coraje sin juicio no tiene sentido y puede ser peligroso. Ser capaz de juzgar bien esta relacionado por lo general con la habilidad de mezclar sabiduría y el aprendizaje de otras personas: no sólo de expertos, sino sobre todo, de gente común, quienes carecen de arrogancia. La gente de buen juicio aprende a preguntarles a personas sabias y a escuchar.
3. Sentido de prioridad: saber discernir lo importante de lo innecesario supone una intuición que no todos los seres humanos poseen. Esto no tiene nada que ver con inteligencia, sino con la marca de fábrica de un gran líder.
4. Humor: este es un elemento fundamental del liderazgo. Hay muy poco líderes que carezcan de sentido del humor. Un subordinado obedecerá más fielmente a un líder que sabe jugar bromas.
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Este es el resumen del artículo "Cinco características de los grandes líderes" publicado en Mayo 09, 2005 en la revista Forbes.
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