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Las 100 mejores compañias para trabajar en 2006 | 
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| Tenía que suceder: las presiones de la globalización han hecho que las compañías estadounidenses traten mal a sus empleados. Sin embargo, todavía hay compañías que se preocupan por sus empleados. Las 100 mejores compañías para trabajar han logrado complacer a sus empleados de diversos modos durante el año pasado, sentando un precedente para todas las compañías que quieran tener éxitos en la economía mundial.
Es obvio por qué es tan difícil ser un buen empleador. La globalización de todo crea costos que nadie puede evitar. Por ejemplo, Delta y United están recortando sus pensiones, y General Motors está reduciendo sus beneficios médicos. En esta misma situación se encuentran los mejores empleadores de Estados Unidos. En el 2001, 33 de las compañías de nuestra lista les pagaban a sus empleados 100% de los beneficios médicos. Hoy en día, sólo 14 compañías brindan dichos beneficios. Además, desde el año pasado, 27 compañías de la lista han recortado los gastos en beneficios médicos.
Sin embargo, estas compañías siguen tratando de diferenciarse del resto. Buena parte de estas tienen la fortuna de estar en un negocio que puede escapar hasta cierto punto de las presiones de la globalización. Por ejemplo, hay 17 compañías de salud y cuidado de niños. Este tipo de negocios tienen que estar en un lugar específico y, por tanto, son menos susceptibles a la globalización. Este es el mismo caso de otras compañías pertenecientes a industrias que requieren estar ubicadas en un lugar en particular: hay también 16 minoristas y 16 firmas de servicios financieros.
Pero, ¿qué se puede hacer para mejorar la situación de los empleados? Para empezar, dígales lo bien que están haciendo su trabajo. Ofrézcales rosquillas gratis dos veces a la semana (CDW); láveles los automóviles (General Mills); llévelos al cine los días viernes (Yahoo); o llévelos a la playa. Y una última observación: estas firmas son muy exitosas. Las firmas estadounidenses duran en promedio 20 años. En cambio, las mejores 100 compañías duran, en promedio, 85 años. Así pues, crear un buen ambiente de trabajo trae sus beneficios. A continuación, algunas de las mejores compañías en las cuales trabajar: 1. Genentech; 2. Wegmans; 3. Valero Energy; 4. Griffin Hospital; 5. W.L. Gore.
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Este es el resumen del artículo "Las 100 mejores compañias para trabajar en 2006" publicado en Enero 21, 2006 en la revista Fortune.
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