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Revista The Futurist - los mejores artículos de gerencia y negocios | Contamos con 43 artículos disponibles en la revista The Futurist.
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| Cinco metatendencias que están cambiando el mundo
Tema: Tendencias y futuro, Publicado: Julio/Agosto 2004 (ejemplar Junio 2004. Q2)
Una metatendencia significa un cambio multidimensional, por oposición a un cambio lineal o secuencial. A continuación, presentamos cinco metatendencias que están cambiando al mundo.
1. Modernización cultural. Durante la última generación, las culturas tradicionales, aquellas que...
Las nuevas fronteras de la publicidad
Tema: Publicidad, Publicado: Julio/Agosto 2004 (ejemplar Junio 2004. Q2)
¿Aceptaría usted consejos sobre el cuidado de su piel por parte de un taxista? ¿Compraría usted un teléfono celular que vio anunciado en un letrero que llevaba un perro? Le guste o no, muchas compañías están apostando por este nuevo tipo de publicidad, que se hace a través de lo que la...
Cosmopedia: el aprendizaje en el mundo del mañana
Tema: Tecnología de información, Publicado: May-Jun 2004 (ejemplar Abril 2004, Q2)
Nadie sabe con certeza cuál será el impacto que las nuevas tecnologías informáticas tendrán sobre la educación, en las próximas dos o tres décadas. Una de las ideas más interesantes que se ha propuesto es la Cosmopedia, que consistiría en una base de datos en la que estarían enlazadas, en
El arte de prever: preparándose para el cambiante mundo de hoy
Tema: Tendencias y futuro, Publicado: May-Jun 2004 (ejemplar Abril 2004, Q2)
La previsión es uno de los ingredientes secretos del éxito. Sin esta no nos podemos preparar para el futuro. La previsión ha sido desde siempre importante para el ser humano, pero, en los últimos tiempos, se ha vuelto muy difícil, dada la celeridad y la profundidad con que cambian las cosas. La
Mejorar la toma de decisiones: de quién tiene la razón a qué es lo correcto
Tema: Toma de decisiones, Publicado: May-Jun 2004 (ejemplar Abril 2004, Q2)
En cada situación en la que haya que tomar decisiones, pueden cambiar: los problemas, la información, las implicaciones y los participantes, pero el esquema sigue siendo el mismo desde hace miles de años. Al tomar decisiones, la persona tiene que enfrentarse a información poco clara,...
Temor y odio en la fuerza de trabajo virtual
Tema: Tendencias y futuro, Publicado: Mar-Abr 2004 (ejemplar Febrero 2004, Q1)
Incluso en las naciones más interconectadas del mundo, el telecommuting no está tan extendido como muchos han pronosticado. Un reciente estudio señala que sólo 4% de los trabajadores finlandeses preferiría el teletrabajo (desde el hogar y bajo contrato), mientras que otro 4% lo habría probado.
De ideas brillantes a ideas correctas
Tema: Creatividad, Publicado: Sep-Oct 2003 (ejemplar Octubre 2003, Q1)
Crear nuevas ideas significa pensar productivamente viendo las cosas de tantas formas distintas como sea posible. Típicamente el ser humano piensa en función de experiencias que ha tenido en el pasado, en algo que funcionó una vez y puede ser adaptado a la nueva situación. En cambio, los...
El uso y abuso de los modelos
Tema: Habilidades gerenciales, Publicado: Sep-Oct 2003 (ejemplar Octubre 2003, Q1)
El ser humano confía en los modelos, las representaciones en miniatura de cosas para manejar su vida. Ellos pueden simplificar ideas complejas o comunicar conceptos difíciles, aunque tienen también sus limitaciones. Una de las mejores maneras para maximizar su eficacia comunicacional es enfocarse
Alimentos y agricultura en el siglo 21: repensando nuestros paradigmas
Tema: Industria de alimentos y bebidas, Publicado: Sep-Oct 2003 (ejemplar Octubre 2003, Q1)
A principios de los 40, la Revolución Verde impulsó la productividad agrícola y cambio el modo de supervivencia de millones de vidas. Superando ese adelanto, ahora se vislumbra la Nueva Revolución Verde, que indica que los biotecnólogos permitirán a los humanos controlar todas las formas de...
La escasez de recursos humanos que viene
Tema: Recursos Humanos, Publicado: Sep-Oct 2003 (ejemplar Octubre 2003, Q1)
El desempleo en Estados Unidos se ubica en cerca del 6%. El sector corporativo ha anunciado cerca de 100 mil despidos por mes desde 2001, y más de 3,9 millones de despidos se han señalado en los últimos dos años y medio. A estas estadísticas se suma otra amenaza: la venidera escasez de recursos
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