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Mujeres en gerencia :: artículos de las mejores revistas de negocios | Contamos con 87 artículos disponibles relacionados con el tema Mujeres en gerencia.
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| Las madres trabajadoras necesitan algo más que sacaleches
Business Week, Febrero 2013 (ejemplar Febrero 2013, Q1)
Sacar leche para el bebé en el trabajo no es bonito. Significa encerrarse en una pequeña habitación durante 20 minutos con un aparato que parece una corneta y que te hace daño, mientras tus compañeros de trabajo continúan con sus actividades diarias. Es famosa la historia de Sheryl Sandberg,...
Mujeres dinámicas y maridos participativos: ¿Quién es responsable de qué?
Knowledge @ Wharton, Diciembre 11, 2012 (ejemplar Diciembre 2012)
De centenares de mujeres que han alcanzado puestos elevados en empresas, la mayoría dice que no habrían llegado donde están sin un marido participativo. Pero incluso con un marido así, la situación no ha sido nada fácil para las mujeres en posiciones ejecutivas, que trabajan desde hace 20 o 30...
Las mujeres tienen menos oportunidades de liderar el cambio
HBR Blog, Noviembre 2012 (ejemplar Noviembre 2012, Q1)
Las organizaciones deben aclarar las metas de los programas de desarrollo para asegurar que el resultado sea congruente con el objetivo y que el talento se desarrolle en igualdad. Muchos estudios demuestran que la representación de las mujeres en los rangos superiores de empleo ha permanecido...
El camino de mami
The Economist, Agosto 23, 2012 (ejemplar Octubre 2012, Q1)
Para muchas mujeres, es muy difícil compaginar la vida personal con el desarrollo profesional. De allí la razón por la cual las féminas ocupan menos puestos gerenciales en comparación con su contraparte masculina. De hecho, las compañías importantes de EUA suelen contratar mujeres para ocupar...
Talento desaprovechado
The Economist, Julio 07, 2012 (ejemplar Agosto 2012, Q1)
En Occidente las mujeres constituyen entre 10% y 20% de la alta gerencia de las compañías. Son relativamente afortunadas. Según un informe realizado por McKinsey, las mujeres asiáticas están muy por detrás. Hay excepciones. Las mujeres australianas están más o menos a la par con las de...
Un mensaje de nuestro patrocinador
The Economist, Junio 16, 2012 (ejemplar Julio 2012, Q2)
“No sé de ninguna mujer exitosa que no haya tenido un patrocinador poderoso en su organización que le dé su primera gran oportunidad”, dice Avivah Wittenberg-Cox, quien está a la cabeza de 20-first, una consultora que ayuda a las empresas a colocar más mujeres en altos cargos. Muchas...
Entre la familia y la carrera
The Work Buzz, Mayo 09, 2012 (ejemplar Mayo 2012, Q1)
Ante la crisis económica, el mundo laboral actual se ha tornado no sólo más competitivo, sino también más exigente para los empleados, en especial para las madres trabajadoras que tienen que tomar grandes decisiones entre progresar profesionalmente o abocarse a su familia. Con frecuencia, los...
La nueva jefa
América Economía, Febrero 2012 (ejemplar Marzo 2012, Q1)
Con un temperamento similar al de Dilma Rousseff, Maria das Graças Foster será la primera mujer en ocupar la presidencia de la empresa más grande de América Latina y la más rentable para el fisco brasileño. La oficina del piso Nº 23 del edificio corporativo de Petrobras, en Rio de Janeiro,...
Detrás de cada gran mujer
Business Week, Enero 09, 2012 (ejemplar Enero 2012, Q2)
En la actualidad no es nada inusual encontrar casos de hombres que se ocupan de la casa y los hijos, permitiendo a sus esposas desarrollar sus carreras profesionales. Siete de las 18 mujeres CEO de las compañías de Fortune 500 (incluyendo a Ursula Burns, de Xerox, Indra Nooyi de PepsiCo, y Angela...
Los resultados desiguales de intentar incluir más mujeres en los consejos de las empresas
Knowledge @ Wharton, Noviembre 29, 2011 (ejemplar Noviembre 2011, Q2)
La lista anual de las Mujeres Más Poderosas de la revista Forbes llegó a las estanterías de los kioscos hace poco tiempo. Con ella vinieron también los comentarios ineludibles de la prensa económica: quién entró a formar parte de ella y quién salió, quién subió algunas posiciones y quién...
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